Formation "Ouvrir les portes de l'entreprise" - Meylan

 

 

 

Avoir confiance en son potentiel, mieux connaître le monde économique, démystifier les codes de l'entreprise sont autant d'atouts pour favoriser une insertion durable dans l'emploi. Pour intégrer toutes ses notions, la formation de 4 ,jours est centrée sur une pédagogie à la fois créative, active et ludique qui peut faire la différence.

La prochaine session de formation « Ouvrir les portes de l’entreprise » sur le territoire de l'agglomération grenobloise aura lieu les 10, 11, 18 et 20 décembre  2018 dans les locaux de Crescendo, 10 avenue du grenier à Meylan.

Alternance de théorie, d’exer

 

cices pratiques et ludiques, le jeu « Mon bateau entreprise » élaboré par Crescendo, permet à chaque stagiaire d’être acteur de sa formation.

 

 Les portes de l'entreprise - Meylan


Crescendo

Adresse

La Chantignole - 10 Avenue du Granier

38240  Meylan
Téléphone :  06 27 44 29 34
Interlocuteur :  Véronique BROT, Gérante
Contacter
Date de démarrage de l'action
  • 10 décembre, 2018 - 09:15
Objectifs

Financée par le Département, pour les allocataires du rSa, cette formation, a pour objectifs principaux de :

  • Révéler ses potentiels et les valoriser,
  • Découvrir le monde professionnel et s’en approprier les codes,
  • Découvrir de nouveaux métiers,
  • Avoir un autre regard sur l’entreprise,
  • Développer l’esprit d’équipe, le travail en groupe.
Contenus et déroulement

Programme de la Formation: Ouvrir les portes de l'entreprise

1 - Potentiel personnel et savoir professionnel

  • Mieux se connaître, identifier ses compétences acquises et transférables (les savoirs, savoir-faire et savoir-être),
  • Dépasser ses freins et valoriser ses potentiels,
  • Comprendre les bases de la communication interpersonnelle,
  • Adapter ses comportements pour favoriser une insertion durable dans le monde du travail.

2 - Pousser la porte de l'entreprise

  • Identifier le fonctionnement d'une entreprise, son organisation, ses ressources humaines, financières, matérielles, ses produits, ses services et plus largement son rôle dans l'économie et la société,
  • Repérer les objectifs, les contraintes de l'entreprise,
  • Acquérir un vocabulaire économique,
  • Connaître ses droits et devoirs,
  • Comprendre le contrat de travail, la fiche de poste.

3 - S'approprier l'environnement professionnel par le jeu "Mon bateau entreprise" 

Ce jeu repose sur la simulation d'une création d'entreprise dont l'objectif est de:

  • Découvrir le marché, les clients, l'équipe, ...
  • Faire vivre l'entreprise avec un objectif commun: la réussite économique de l'entreprise et de ses salariés,
  • Prendre conscience du rôle de chaque individu au sein d'une équipe et au sein de l'entreprise,
  • Apprendre les collaborations positives: ce que je peux apporter et ce que les autres peuvent m'apporter.

4 - Recontrer des professionnels

Echanger sur un métier et un secteur d'activité et visite d'une entreprise.

Publics et territoires concernés

Public prioritaire: allocataires RSA et salariés des chantiers d'Insertion habitant sur le territoire de la Couronne Nord de Grenoble

Adresse de l'action
10 Avenue du Granier
38240 Meylan
Modalités d'entrée et de prescription

Sur fiche de prescription

Prescripteurs autorisés
Prescripteurs RMI-RSA
Pôle Emploi
Missions Locales
Autres prescripteurs (PLIE, ALI...)
Places disponibles
8 places
Informations détaillées

Avoir confiance en son potentiel, mieux connaître le monde économique, démystifier les codes de l'entreprise sont autant d'atouts pour favoriser une insertion durable dans l'emploi. Pour intégrer toutes ses notions, la formation de 4 ,jours est centrée sur une pédagogie à la fois créative, active et ludique qui peut faire la différence.

La prochaine session de formation « Ouvrir les portes de l’entreprise » sur le territoire de l'agglomération grenobloise aura lieu les 10, 11, 18 et 20 décembre  2018 dans les locaux de Crescendo, 10 avenue du grenier à Meylan. 

Alternance de théorie, d’exercices pratiques et ludiques, le jeu « Mon bateau entreprise » élaboré par Crescendo, permet à chaque stagiaire d’être acteur de sa formation.

Embaucher, produire, vendre, gérer sont autant de rôles à jouer pour s’intégrer dans cette entreprise.
La rencontre de professionnels est également l’occasion d’échanger et d’avoir des témoignages concrets sur le monde de l’entreprise.
Les temps de simulations d'entretiens d'embauche permettent de prendre confiance et de mieux comprendre les enjeux pour le recruteur.

NOTA : Cette formation  peut tout à fait s’inscrire dans la poursuite de l’action  « Quelques jours pas comme les autres »

Cette formation a pour objectifs principaux de :

  • Révéler ses potentiels et les valoriser,
  • Découvrir le monde professionnel et s’en approprier les codes,
  • Découvrir de nouveaux métiers,
  • Avoir un autre regard sur l’entreprise,
  • Développer l’esprit d’équipe, le travail en groupe.

Cette formation se déroulera sur 4 jours avec 4 modules.

Formation emploi: Ouvrir les portes de l'entreprise