Projet/mobilité professionnel

L'action "Un peu vers l'emploi mais pas tout seul," est  portée par l'AFRAT en groupement avec le Maison de l’Emploi et avec la Maison pour Tous de Villard de Lans dans le cadre du Soutien Intensif Préalable à l'Emploi (SIPE), du programme Départemental d'Insertion vers l'emploi. L’action a pour finalité la remobilisation des personnes en grand isolement social et très éloignées de l’emploi, la reprise de confiance en soi et la projection vers des perspectives professionnelles.

L'accompagnement de bénéficiaires du RSA allie rendez-vous individuels et rencontres collectives. Régulièrement et progressivement, il s'agit de faire « sortir de chez-elles » ces personnes cumulant plusieurs problématiques sociales, leur permettre de reprendre une vie sociale, puis les confronter au monde professionnel afin de les amener vers des perspectives d’emploi.

Ainsi, durant 6 mois, les personnes accompagnées seront conviées au moins une fois par semaine avec un rythme qui évolue avec des phases ou l’accompagnement individuel est privilégié, d’autres ou l’accent sera mis sur le collectif. Les référents uniques RSA seront impliqués aussi bien sur les temps individuels que sur les temps collectifs dans l’objectif de mailler accompagnement social et professionnel.

L’action « En mouvement vers l'emploi » a pour objectif de développer et consolider l’employabilité des personnes allocataires du RSA.
C'est une action Espace Isérois Vers l'Emploi (EIVE) - Saint-Martin-d'Hères.

Elle propose différents ateliers/temps de bilan individuels et collectifs qui constituent une étape individualisée de soutien vers l’emploi, en appui et en coordination avec référent de parcours (PER / PSSI).

Le dispositif STEP's (Solution Tremplin vers une Expérience Professionnelle, Positive, Progressive....) vise à offrir à des personnes en situation de  grande précarité un dispositif adapté, souple et accessible destiné à favoriser un accès à l'emploi de courte durée, mais pouvant surtout constituer une porte d'entrée pour une insertion sociale et professionnelle plus durable.
Cette "mise en mouvement" peut être un préalable à une entrée dans l'Insertion par l’Activité Economique mais aussi à une réinscription sociale et à une prise en compte des préalables nécessaires (soins, maîtrise de la langue, posture, image de soi ...) à l'accès à l'emploi.
Concrètement le dispositif offre la possibilité de travailler 40H/an et par personne au sein d'un chantier d'insertion en étant rémunéré rapidement, en liquide. Cette mise à l'emploi fait l'objet de bilans et d'une orientation  vers des interlocuteurs adaptés ou d'une recherche de ces derniers en fonction de la situation des personnes.