Personnes handicapées

Personne en situation de handicap

L'association Alyl organise un nouveau SAS "parcours de retour vers l'emploi" du 17 janvier au 4 février 2022 à Grenoble.

L'association Alyl organise une nouvelle session SAS "parcours de retour vers l'emploi" du 17 janvier au 4 février 2022 sur l'agglomération grenobloise. Cette session regroupera environ 10 participants et s'adresse en priorité aux personnes en recherche d'emploi des QPV et bénéficiaires du RSA mais reste ouverte à tous. 

La semaine d'ateliers collectifs du 17 au 21 janvier se déroulera dans les locaux de l'association : 30 rue des Trembles à Grenoble.

Les prescriptions sont ouvertes jusqu'au 5 janvier (voir les modalités en bas de cet article).

Pour information une nouvelle plaquette de présentation du dispositif est disponible en fichier attaché afin de faciliter l'explication aux personnes accompagnées.

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Vendeur conseil en magasin en contrat d'apprentissage

Titre professionnel Vendeur Conseil en Magasin de niveau 4 (ancien niveau IV) – inscrit au RNCP NSF 312T code 13620

 

 

  • Démarrage
    Avril 2022
  •  
    Contrat d'apprentissage
    10 mois
  •  
    Durée de la formation
    525h
  •  
    Rythme d'alternance
    3 jours entreprise / 2 jours formation
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Cook2Job

PARTICIPEZ A LA 7EME EDITION COOK2JOB GRENOBLE MERCREDI 26 JANVIER AU GRAND HOTEL & SPA D'URIAGE !

Pas facile d’aller à la rencontre des entreprises lorsque l’on est en recherche d’emploi… Et si c’était possible en cuisinant ? C’est ce que L’agence T by Talentéo vous propose avec Cook2job.

Après six éditions à succès, Cook2Job© revient, mercredi 26 janvier 2022, de 9 h 00 à 13 h 30, avec un nouveau challenge qui promet créativité et convivialité ! Avec cette année, un zoom particulier sur l’emploi dans le Grésivaudan.

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Cook2Job

PARTICIPEZ A LA 7EME EDITION COOK2JOB GRENOBLE MERCREDI 26 JANVIER AU GRAND HOTEL & SPA D'URIAGE !

Pas facile d’aller à la rencontre des entreprises lorsque l’on est en recherche d’emploi… Et si c’était possible en cuisinant ? C’est ce que L’agence T by Talentéo vous propose avec Cook2job.

Après six éditions à succès, Cook2Job© revient, mercredi 26 janvier 2022, de 9 h 00 à 13 h 30, avec un nouveau challenge qui promet créativité et convivialité ! Avec cette année, un zoom particulier sur l’emploi dans le Grésivaudan.

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Parcours Découverte des métiers de l'Entreprise

Les parcours  Découverte des Métiers de l'Entreprise permettent de découvrir un secteur d’activité et ses principaux métiers.
Ils  se déclinent à travers 9 options possibles:
  • Métiers de la vente
  • Métiers du bâtiment
  • Métiers de la bureautique
  • Métiers de l’industrie 
  • Métiers du service à la personne
  • Métiers de la restauration
  • Métiers de la nature
  • Métiers de bouche 
  • Métiers de l’hôtellerie
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Tremplin H' Pro Préparation à l'apprentissage

Tremplin H' Pro est une prépa apprentissage à destination de toute personne en situation de handicap. Cette préparation à l'apprentissage est financée par la Caisse des Dépôts et le Ministère du Travail dans le cadre du plan d'investissement dans les compétences.

L'action propose aux personnes, au travers d'un rythme et de pédagogies adaptées, d'acquérir une boîte à outils leur permettant de s'insérer en milieu ordinaire de travail ou de formation.

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Animé par Expairtises PAIRFORMHAND pour sourcer le public.

Le secteur privilégié choisi pour un retour à l'emploi de 20h/semaine minimum est le service à la personne.
Démarrage le 15 novembre 2021 à 9h.

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L’assistant.e médical.e exerce son activité auprès des médecins généralistes et spécialistes, en cabinets médicaux, maisons médicalisées et au sein des pôles de santé.
Formation à la Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) avec CQFD à Fontaine.

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Orienter sur le dispositif Clause Emploi

Le dispositif Clause Emploi vise à offrir des opportunité d'emploi pour des personnes éloignées du marché du travail.
L'équipe Clause Emploi et ses partenaires aide l'entreprises à recruter. Pour orienter une personne accompagnée sur le dispositif, plusieurs solutions existent.

 

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Nouvelles directives de France Relance sur l'accès au PEC (Contrat emploi compétence)

À compter de 2021, au titre du "Plan de relance", le gouvernement priorise les PEC (Contrat emploi compétence) en direction des publics jeunes (-26 ans, et -31 ans pour les travailleurs handicapés) et aux publics issus des "Quartiers Politique de la ville" (QPV) ou ZRR (zone de revitalisation rurale) dans le cadre des nouvelles mesures pour prévenir et lutter contre la pauvreté.

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